Le 29 janvier, Yantai Xingye Machinery Co., Ltd. a organisé solennellement sa cérémonie de bilan annuel et de récompenses de l’année 2022. Sui Ziqing, Président du Conseil d’administration, Sui Xi, Directeur Général, Du Lei, Directeur Général Adjoint et d’autres hauts responsables de l’entreprise ont assisté à l’événement. L’ensemble du personnel était réuni pour dresser le bilan de l’année écoulée, récompenser les collaborateurs méritants et dessiner les perspectives d’avenir.

Le Directeur Général Sui Xi a lu la décision relative à la récompense des collectifs et des personnels méritants de l’année 2022. Les hauts dirigeants de l’entreprise ont remis sur place les prix aux collectifs et aux lauréats individuels.

Les représentants des employés méritants Sun Shuai et Cui Kai, Wang Jinghui, cadre intermédiaire exceptionnel, ainsi que Gao Dong, représentant d’équipe performante, ont pris la parole successivement pour partager leurs remerciements après avoir reçu leurs récompenses.

Dans une ambiance chaleureuse sous les applaudissements nourris, M. Sui Ziqing, Président du Conseil d’administration, a prononcé un discours important. Selon lui, l’année 2022 a été une année riche en accomplissements. Ces résultats sont le fruit de la stratégie avisée et des efforts solidaires de l’équipe dirigeante, du travail acharné de l’ensemble des collaborateurs, et représentent les fruits arrachés par le dévouement et les efforts de chacun. Au cours de cette année, tous ont surmonté d’innombrables difficultés et fait face à de multiples épreuves, ce qui a permis à Xingye Machinery de réaliser des avancées historiques en 2022. À cette occasion, le président a exprimé ses sincères remerciements à tous les employés pour leur travail acharné et leur dévouement au cours de l’année passée, et a transmis, par leur intermédiaire, ses salutations les plus chaleureuses et ses meilleurs vœux à leurs familles et proches qui soutiennent constamment l’entreprise.

01 Une volonté inébranlable pour aller toujours plus loin

En 2022, Xingye Machinery a continué de piloter le développement des équipements miniers sans rail en Chine. L’entreprise a achevé en premier la conception et la fabrication du premier camion de transport de minerai souterrain de 50 tonnes au pays. Après des essais et un retour d’expérience sur site client, cet équipement répond parfaitement aux exigences des utilisateurs. Par ailleurs, les essais sur site des véhicules de forage ont été très bien accueillis par les exploitants miniers, qui ont par la suite passé des commandes.

En 2022, l’entreprise a enregistré des progrès historiques en termes de valeur de production et de chiffre d’affaires. Le développement de nouveaux produits s’est accéléré, et plusieurs brevets ont été sélectionnés parmi les **Brevets de haute qualité et à forte valeur de Yantai 2022**. Nous avons renouvelé avec succès le label d’**Entreprise nationale de haute et nouvelle technologie**, ainsi que passé les contrôles annuels relatifs aux normes de sécurité industrielle et au système de gestion de la propriété intellectuelle. Lors de la 4e édition du Concours de design industriel « Coupe du Maire », nous avons remporté la médaille de bronze. Par ailleurs, l’entreprise a été officiellement reconnue et certifiée comme **Centre de design industriel du Shandong** et **Centre de recherche technique de la Fédération de l’industrie mécanique**. Enfin, la première norme industrielle nationale sur les **Chargeuses-transporteuses souterraines à batterie**, rédigée par nos soins, a été approuvée et inscrite au programme national de normalisation.

En 2022, l’entreprise a augmenté ses investissements dans les équipements de production et les infrastructures. Elle a acquis de nouveaux équipements de fabrication avancés, notamment des robots de soudage, des aléseuses-fraiseuses horizontales à commande numérique et des centres d’usinage verticaux. Les aménagements du site industriel ont été optimisés et certains ateliers rénovés et entretenus, jetant une base solide pour l’augmentation future de la capacité de production. Par ailleurs, la conception du schéma directeur du système PLM de recherche et développement est terminée. Une nouvelle version du manuel de codage des matériaux aux règles unifiées a été élaborée, et les fonctions de base du système sont désormais prêtes pour les essais de fonctionnement.

En 2022, de nombreux collaborateurs exemplaires se sont distingués au sein de l’entreprise. Dévoués à leur métier, ils ont fait passer l’intérêt collectif avant le leur, travaillant hors des horaires habituels pour respecter les délais et mener à bien les missions. Parallèlement, les responsables à tous les échelons ont planifié et appliqué rigoureusement l’ensemble des actions de gestion et d’exploitation. Le sens des responsabilités et les compétences managériales des cadres se sont également nettement améliorés.

02 Oser être pionnier, progresser avec la dynamique